Sincoheren, sebagai pengeluar peralatan kecantikan yang telah wujud selama 21 tahun, kami telah mempelajari banyak kaedah pengurusan cemerlang syarikat, dan digabungkan dengan keadaan sebenar syarikat itu sendiri, kami telah menyerap dan menambah baiknya.hari ini berita ini mengenaikaedah pengurusan projek ialah mesyuarat rumusan bulanan
Dalam mesyuarat ringkasan, semua lebih daripada 500 pekerja syarikat mesti hadir, kerana ini adalah mesyuarat paling penting untuk pengurusan syarikat. Presiden syarikat, Encik Wen, akan meringkaskan perkembangan prestasi sepanjang bulan, masalah yang telah berlaku, situasi pembangunan masa depan, dsb.
Perkara paling penting seterusnya ialah anugerah dan ringkasan pasukan jualan kami. Di sini, anda akan merasai keghairahan melakukan jualan, anda akan mendapat bunga, dan jika anda tidak berjaya, anda boleh meringkaskan pengalaman pembelajaran di sini.
Di bawahvideoialah dua pasukan jualan kami, Kelly Liu dan Cindy Jiang, melakukan laporan ringkasan prestasi September dan menerangkan bendera pasukan mereka
Selain itu, berikut juga beberapa gambar tentang mesyuarat ringkasan kami, saya harap anda juga dapat merasai penghormatan jualan
Di samping itu, kakitangan jualan adalah asas kepada syarikat, dan kualiti kakitangan jualan secara langsung menentukan sikap perkhidmatan kami. Oleh itu, kami sentiasa berpegang kepada pembelajaran sepanjang hayat. Kakitangan jualan mesti sentiasa mengemas kini pengetahuan produk dan kemahiran jualan mereka untuk menyediakan pelanggan dengan perkhidmatan yang paling profesional
Video di bawah ialah latihan kemahiran jualan selama seminggu yang ditambah oleh lebih 300 kakitangan jualan kami. Di sini tuan kilang menerangkan mesin itu sekali lagi, dan pengurus jualan syarikat menggunakan kes sebenar untuk menganalisis masalah yang dihadapi semasa rundingan pelanggan.
Seminggu penuh latihan, saya harap semua orang boleh mendapatkan sesuatu dan melayani pelanggan kami dengan lebih baik
Masa siaran: 25-Okt-2021
